会议内容包括基本政治理论、法律文书印章的规范使用、司法礼仪、工作作风等方面，并结合工作实际，对日常工作细节上进行规范，如案件审理中的记录工作，整理案卷材料等各个环节做到严谨细致、规范熟练。

一是充分认识岗位重要性。作为法院的一员，聘用制人员是法院队伍建设的关键一环，要牢记工作职责，端正思想认识，增强工作责任心，认真完成本职工作；

二是树立正确的岗位观念。时刻保持干事创业的精神，树立正确工作目标，不断提高能力水平，在实践中练就自身过硬本领；

三是强化学习意识。树立终身学习理念，结合自身岗位需要，增强学习的自觉性，拓宽学习的知识面，丰富知识结构，善于思考，虚心向同事请教，把精力放在想干事、会干事、干成事上；

四是强化作风建设。要服从管理，服从工作安排，严格遵守各项工作规定，坚持依法依规做事，规范自身言行举止，严守工作秘密和审判秘密，严格执行防止干预司法“三个规定”，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

参训人员纷纷表示会认真落实培训要求，在今后的工作中，将学习成果转化为提升审执质效的实际能力，充分发挥司法辅助作用更好地服务于法院审判执行工作。